💡 Een van de eenvoudigste manieren om mensen te laten visualiseren (van taal naar beeld omdenken), is met visualisatiekaarten. Of middels afbeeldingen…
Je hebt mensen aan het visualiseren voordat je het weet!
Hierbij wat voorbeelden waarbij je mensen hun vragen in beelden kunt laten beantwoorden.
Handig bij de start, tijdens, of aan het eind van je trainingen!
“Hoe was de start van jouw dag?”
“Als je onze samenwerking zou mogen vatten in een beeld, welke zou jij kiezen?”
“Hoe heb jij deze training ervaren?”
“Hoe kijk jij terug op proces/ervaring/situatie X?”
Zoals je ziet, zijn de mogelijkheden eindeloos! Try it out! Hierbij een handig format.